كانبيرا-سانا
كشفت دراسة أسترالية حديثة أن تقنيات الذكاء الاصطناعي ستُحدث تحولاً واسعاً في سوق العمل الأسترالي خلال السنوات المقبلة، مع توقعات بتغيّر طبيعة ثلث الوظائف الحالية بحلول عام 2030، نتيجة الاعتماد المتزايد على الأنظمة الذكية في مختلف القطاعات.
وبحسب ما نشر موقع “Jobs and Skills Australia” (JSA)، الهيئة الحكومية الأسترالية المعنية بالعمل والتدريب، فإن الدراسة التي أعدّتها مؤسسة الموارد البشرية العالمية (Dayforce) تشير إلى أن الذكاء الاصطناعي قد يُسهم بما يقارب 160 مليار دولار أسترالي في الناتج المحلي الإجمالي خلال العقد المقبل، مع احتمال استبدال نحو 670 ألف وظيفة بالتقنيات الذكية.
وأوضحت الدراسة أن نحو 33% من العاملين في أستراليا يشغلون وظائف يُتوقّع أن تتأثر بدرجات متفاوتة، سواء عبر تغيير جزئي في المهام أو عبر إدخال أنظمة ذكية تؤدي بعض الأعمال البشرية، ما يستدعي إعادة النظر في أساليب التدريب والتأهيل المهني.
وتأتي هذه الدراسة في وقت تتسابق فيه الشركات العالمية الكبرى، على تطوير شرائح ذكاء اصطناعي متقدمة، ما يعكس تسارع وتيرة التحول الرقمي وتأثيره العميق على مستقبل الوظائف حول العالم.
